(趣旨)

第1条　技能労務に雇用される者で一般職に属する職員(以下「技能労務職員」という。)の給与については、この条例の定めるところによる。

(給与の種類)

第2条　技能労務職員には、給料、扶養手当、住居手当、通勤手当、時間外勤務手当、宿日直手当、夜間勤務手当、休日勤務手当、期末手当及び勤勉手当を支給することができる。

(給与の額)

第3条　技能労務職員の額は、明日香村の一般職の職員の給与に関する条例(昭和32年明日香村条例第12号)の適用を受ける職員の給与の額を基準としてその職務と責任の特殊性に基づいて村長が規則で定める。

(その他)

第4条　前条までに定めるもののほか技能労務職員の給与に関し必要な事項は、村長が規則で定める。